Informatiemanager (verlopen )

Werk jij als informatiemanager aan digitaliseringsplannen die onze opgaven en interne bedrijfsvoering mede mogelijk én beter maken?

Deze vacature is verlopen

Digitalisering wordt binnen de overheid steeds belangrijker. Bij ons is dat niet anders. De kunst is goed in beeld te krijgen hoe we digitalisering het beste in kunnen zetten voor onze doelstellingen. Echt een onderwerp waar jij als informatiemanager van meerwaarde kunt zijn. Want in jouw rol help je je collega’s door met hen mee te denken op welke manier digitalisering een bijdrage levert aan de realisatie van hun opgaven. Dat kan gaan over onderwerpen als biodiversiteit, mobiliteit of de energietransitie. Maar ook over de inrichting van een optimale bedrijfsvoering.

Jouw baan
Er kan heel veel tegenwoordig, maar hoe doe je dat op een goede manier die past binnen de visie en kaders van de overheid en van onze provincie? Dankzij jouw advies bereiken we onze strategische doelen op de juiste wijze. Jij bent het aanspreekpunt voor de directies, opgaveteams en sectormanagers op het gebied van digitalisering en informatievoorziening. Samen met de business verken je de informatie- en datavraagstukken die daar spelen. Jouw focus ligt bij de processen en informatiesystemen. De vraagstukken vertaal je naar digitaliseringsplannen en concrete projecten die passen binnen het portfolio van de provincie. Samen met onder andere je collega-informatiemanagers, architecten, projectleiders en de portfoliomanager zorg je dat deze portfolio past bij onze ambities en kaders. Zo speel je een belangrijke rol in de digitaliseringsagenda van de provincie.

Je werkt binnen een team van vijf informatiemanagers. Jij richt je vooral op bedrijfsvoering. Om het management goed te kunnen adviseren, volg je de trends in bedrijfsprocessen en technologie. Belangrijke thema’s die bij de provincies spelen zijn digitaal samenwerken, datagedreven werken, een transparante overheid en een transitie naar de publieke cloud. Jij weet wat al die ontwikkelingen betekenen voor onze organisatie en welke vernieuwingen daarbij horen. Voor de lange termijn, maar ook op korte termijn, poppen er veel mogelijke projecten op. Jij zorgt dat we de belangrijkste zaken oppakken. Dat doe je door in gesprek te gaan met je businesspartners en met je collega’s van de sector Concern Informatievoorziening en Datatechnologie. Jouw uitdaging? Met onze nieuwe sector en de business zorgen voor een ambitieuze maar realistische digitaliseringsagenda.

Dit bieden wij

  • Een brutojaarsalaris tussen € 58.682,- en € 83.831,- (schaal 12) op basis van 36 uur per week. Dit is inclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
  • Een opleidingsbudget van € 5.000,- per vijf jaar.
  • Veel vrijheid, flexibiliteit en verantwoordelijkheid: je kiest zelf waar en wanneer je werkt.
  • Goede balans tussen werk en privé: bij ons is 36 uur fulltime. Wil je minder werken? In overleg is veel mogelijk.
  • Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
  • Veel vrijheid, flexibiliteit en verantwoordelijkheid.
  • Een baan op ons eigentijdse locatie in het centrum van Haarlem, met dynamische werkplekken die passen bij de werkzaamheden die je op dat moment wilt doen: van stiltezone tot ontmoetingsplein met koffiebar. En uiteraard de mogelijkheid om thuis te werken.

En dat is nog niet alles. Lees op www.noord-holland.nl/werkenbij waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor ruim 2,8 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jóuw toekomst staat bij ons centraal. Je krijgt alle ruimte om te kiezen welke kant je op wilt en om je ambities waar te maken. Wij ondersteunen je hierbij. Bijvoorbeeld met een ruim opleidingsbudget en de mogelijkheid om, in overleg, tijdelijk in een ander project te duiken of een initiatief te starten.

Je gaat aan de slag bij het team Beleid, Kaders en Advies binnen de nieuwe sector Concern Informatievoorziening en Datatechnologie. Deze sector is in opbouw en regisseert de informatiesystemen en ICT-activiteiten bij de provincie. Dat doen we met zo’n vijftig bevlogen ICT-professionals. We zijn enorm gemotiveerd om te vernieuwen en werkwijzen te ontwikkelen waarmee we ambities kunnen waarmaken. Als mix van jong en oud delen we deskundigheid en passie voor onze expertise. Je werkt samen met vier andere informatiemanagers. Jullie gaan veel zelfstandig aan de slag, maar informeren elkaar en behouden samen het overzicht. Jullie doel? Zorgen voor een digitaliseringsagenda waar we met z’n allen achter staan en samen aan gaan werken.

Momenteel werken we grotendeels vanuit huis, maar als het weer kan, verwelkomen we je graag op het provinciehuis in hartje Haarlem.

Sector in opbouw
CID is een sector in opbouw. We zijn met zo’n 60 collega’s: een mooie mix van jong en oud. We zijn een betrouwbare partner voor onze collega’s en een duidelijke opdrachtgever voor onze ICT-leveranciers. Die leveranciers zien we als professionele partners en daarom werken we aan onze regierol. Allemaal ontwikkelingen waarin jij een belangrijke rol kunt spelen.

We willen graag dat iedereen met plezier bij CID werkt en trots is op wat we neerzetten. Collega’s zijn geïnteresseerd in elkaar en in elkaars werk. We zoeken elkaar op en discussiëren om verder te komen. Maar we komen ook afspraken na, respecteren besluiten en zijn actiegericht. Elke week hebben we een digitaal oploopje, zodat iedereen op de hoogte is van wat er speelt. Verder werk je uiteraard nauw samen met collega’s in allerlei projecten. Als we op kantoor werken, wandelen en lunchen collega’s vaak samen. En tijdens onze jaarlijkse sectordag zijn we altijd actief in de weer. Meer informatie vind je op onze website www.noord-holland.nl.

Dit ben jij

  • Professioneel en een goede luisteraar met uitstekende adviesvaardigheden.
  • Goed in het bouwen en onderhouden van een intern relatienetwerk.
  • Initiatiefrijk en in staat te inspireren.
  • Iemand die verantwoordelijkheid neemt en overtuigt.

Verder heb je:

  • Een hbo- of wo-diploma op het gebied van informatievoorziening, ICT of bedrijfskunde.
  • Minimaal drie jaar werkervaring als informatiemanager, liefst in een overheidsomgeving.
  • Kennis van trends en ontwikkelingen op het gebied van technologie en digitalisering.
  • Kennis en ervaring op het gebied van bedrijfsvoering, informatieveiligheid en de AVG.

Word onze nieuwe collega
Reageer voor 14 oktober 2021 via de sollicitatiebutton. Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv en motivatiebrief ter attentie van Gerlien Harthoorn, teamsenior Beleid, Kaders en Advies. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Gerlien via 06 – 2944 61 77 (24 sept t/m 3 okt afwezig), of Ka-yen Chan, plaatsvervangend sectormanager Concern Informatievoorziening en Datatechnologie, via 06 – 46322942. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 56 06.

Goed om te weten

  • Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
  • Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.